什么节日都给领导送礼?领导送礼懂得3个礼数和忌讳?

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其实什么节日都给领导送礼的问题并不复杂,但是又很多的朋友都不太了解领导送礼懂得3个礼数和忌讳,因此呢,今天小编就来为大家分享什么节日都给领导送礼的一些知识,希望可以帮助到大家,下面我们一起来看看这个问题的分析吧!

本文目录

  1. 过年了,要不要送礼给老领导啊,送什么好呢,有人送过吗
  2. 给工作的领导送礼先送还是后送
  3. 过节送领导什么礼物合适
  4. 领导送礼懂得3个礼数和忌讳
  5. 工资不高,为了工作,逢年过节该给领导送礼吗

过年了,要不要送礼给老领导啊,送什么好呢,有人送过吗

送红包太俗了,送多了心疼,送少了拿不出手,还有被误认为行贿的可能,下策啊!

人不熟,你送了人家都不会收!

送点土特产或者茶叶都可以啊,又不会让领导有所忌讳,还能拉近一些关系,土特产简单点的就行,有点特色的价格也不要太贵重。

比如可以送茶礼,这个是比较有档次,比较高雅,并不会有太多忌讳的礼品给领导送礼有哪些禁忌送礼三不要之一,不要送过于贵重的礼品。

一般情况下,选择的礼品不要太贵,不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻,太轻的东西也较难表词达意。

一般来说,礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适,这样价值的礼品不轻不重正好。

第二,不要选错送礼时间。

向领导表示真挚的感谢,更好趁着节日的喜庆,或者领导的寿宴行礼,忌讳唐突地送礼。

不然,容易让领导对送礼动机产生怀疑,结果适得其反。

第三,不要送生活必需品。给领导送礼,注重的应是“礼”字,而不是“品”字。礼是代表心意,品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此,一般的生活必需品、耐用消费品,比如电饭锅,mp3都不适合赠送。

如果领导喜欢读书,那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送,不失为好的礼品。

另外,如果有的领导确实比较注重实用性,比较喜欢一些耐用消费品的话,那么赠送的礼品更好送到家里,不要送到单位。

把大件的生活消费品送到领导办公室,容易引起别人的猜疑,引来不必要的麻烦,影响也不好记者在采访中发现,确实有不少员工因为这样那样的原因,送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表,但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢?礼意久久送礼网刘先生解释说,有的领导处事相对谨慎,对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收,在这样的情况下,对领导的拒收可以表示理解。

以后可以选择赠送非实物型礼物,例如祝福卡等来表示感谢。但如果领导只是拒收了你的礼品,那是怎么回事呢?员工该怎么做呢?首先,向领导诚恳地解释自己的礼品来源,以及自己的送礼目的。

其次,如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话,可以先给身边的同事分发一些,然后对领导说,部门的同事每人都品尝过了,领导作为集体的一份子,也应该再拿一些。

如果在这样的情况下,领导还是拒绝接收员工礼品,意味着什么呢?显然,领导可能对你抱有某种成见。

员工可以在领导方便的时候主动提出,向领导汇报一下近期的工作表现以及想法,并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。

耐心接受领导的意见后,并进行反省。

一段时间后,可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现,向领导汇报。

如果自己确实进步较为明显的话,可以邀请领导吃饭,以表示感谢,也能较好地修复与领导的关系。

处理好人际关系,是职业顺利发展的重要一环。

特别是处理好与领导之间的关系。

切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙,断送了自己的职业生涯,甚至连累其他人,这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。

给工作的领导送礼先送还是后送

您好,对于给领导送礼这件事情,我有几点想说,如果您觉得有帮助的话,请点个关注@小小强Vlog,谢谢。

您问题中提到的:是先送还是后送,我个人觉得需要分情况。

我们中华民族的文化中有个词叫:礼尚往来。当然,我并不是想说,您给领导送礼,也想收到领导更大的礼物。而是,通过送礼的形式,表达自己的心意,这是增进关系和感情的一种方式,能够给领导一些小小的惊喜。礼不在有多么贵重,礼轻情意重。送个家乡的特产,食品、水果、手工等等,都是可以的。领导会觉得这小子心里还是有我,以后在工作中可能会更关注您一些。

送礼,其实是有很高的学问在里边的。合适的时间,地点,场合,能够做到恰到好处,既能表明自己的心意,又能让领导体会到真情实意,那么这算是比较成功的案例。如果,过于注重这个过程,方式和时间等没把握好,会适得其反,给领导留下不好的影响,这小子一天心里在想些啥,送礼不就是想讨好我,拍马屁,贿赂吗?这样就大大的失败。

什么节日都给领导送礼?领导送礼懂得3个礼数和忌讳?-第1张图片-趣味目光

先送和后送,只是个时间节点问题。比如说是在特定的节假日、生日,或者回了趟家顺便带点东西。如果说节假日和生日,当然是在当天更好,这样可以锦上添花,后送就失去一部分意义在里边。回家后再来公司,可以选择到了之后及时送给领导,这样会显得得体一些。

因此,送礼需要把握好度。分寸拿捏的好,那就是锦上添花,拿捏不好,那就成了有心机的人。情商很重要,多看别人怎么做的,多学习,相信做任何事情都是处理的大方体面,给他人一种舒适感,自己一种愉悦感。

过节送领导什么礼物合适

过节日提倡不送物,不送礼,文明过节日啊!送物,送礼是一种小恩小非行为,小窝的人,在社会上造成好的习惯了!社会有好的良好习惯心态!

领导送礼懂得3个礼数和忌讳

我们都知道送礼也是有潜规则的。给领导送礼,不要送太贵过重的或者是带便宜的礼物。其次给领导送礼应该送双数而不能送单数。有些领导特别忌讳这一点好事成双。还有给领导送东西,千万不要送16,这个数字不吉利。需要注意一点,给领导送礼,千万不要送三件礼品或者是4件。一般给领导送礼送到8件礼品更好,888就是发。

工资不高,为了工作,逢年过节该给领导送礼吗

人得屈服于现实,唱高调没用。该送就送吧。

很多人说话很大口气,就好像走到哪里都有饭吃。不排除现实中存在这样的人,但人数不多。

大部分人,其实还是很需要他那份工作的。甚至对于某些人来说,工作若没了,连天都变了。

有个故事。有人问苏格拉底:“天地之间有多高?”“三尺”。又问:“人有五尺,天地之间怎么只有三尺,岂不把天捅个窟窿?”“所以,人要想长立于天地之间,就要懂得低头啊!”

说实话,我并不支持甚至打心底里厌恶给留到送礼这种事。他算什么东西呀。

但是,如果你的领导影响着你是否能保住饭碗,你就只好换一个角度来看待。你巴结的不是领导,而是你的未来。

为了自己,送点礼还是值得的。

现实,丑陋、黑暗、凶恶、群魔乱舞,这样的现实也得去面对。

更多的人,在现实面前没什么挑三拣四的资格。因为他需要那份薪水。纵然薪水不多,对他来说却已经很重要了。

我们没有资格否定别人的生活,既然你帮不上忙,不能干点实际的事,那你就没有资格对别人的生活指手画脚放空炮。

虽然应该改变现状让自己活得更好,但也要脚踏实地。在你还没有能力马上改变现状,还在等待机会的时候,就要求稳求实。

给领导上贡,只不过是你求稳求实的手段。如果这个手段是必要的,那就做。如同以上说的,你巴结的不是领导,而是你自己的未来。

文章到此结束,如果本次分享的什么节日都给领导送礼和领导送礼懂得3个礼数和忌讳的问题解决了您的问题,那么我们由衷的感到高兴!

标签: 送礼 领导 礼数 忌讳 懂得

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2023-08-17 01:55:30

场合,能够做到恰到好处,既能表明自己的心意,又能让领导体会到真情实意,那么这算是比较成功的案例。如果,过于注重这个过程,方式和时间等没把握好,会适得其反,给领导留下不好的影响,这小子一天心里在想些啥,送礼不就是想讨好我,拍马屁,贿赂吗?这样就大大的失败。先送和后送,只是个时间

2023-08-17 04:36:09

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2023-08-16 18:52:39

后,并进行反省。一段时间后,可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现,向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话,可以邀请领导吃饭,以表示感谢,也能较好地修复与领导的关系。处理好人际关系,是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的

2023-08-16 17:28:52

特产之类的话,可以先给身边的同事分发一些,然后对领导说,部门的同事每人都品尝过了,领导作为集体的一份子,也应该再拿一些。如果在这样的情况下,领导还是拒绝接收员工礼品,意味着什么呢?显然,领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出,向领导汇报一下近期的工作表现以及想法,并诚恳地请