大家好，关于什么叫好工作很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于如何确定自己适合什么工作的知识，希望对各位有所帮助！
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什么样的工作是值得坚持的，好的工作又将如何选择呢
二十不狂没志气，三十犹狂是无知妄人。三十已过，有了一定的社会阅历，应该更加成熟和稳重，有了家庭，有了孩子，应该是稳中求发展。
什么样的工作值得坚持，没有统一的规则。你热爱这个工作，你所得到的报酬，你认为物有所值，这应该就是一份值得坚持的工作。
有什么的选择就有什么样的人生，有选择就应该有所放弃和牺牲。暂时的放弃和牺牲也许会让你陷入低谷，甚至怀疑人生。所以说选择好的工作应该同你的稳中求发展相背弃的。
没有从头再来的勇气在工作之余做点 *** ，利用自己的特长搞点副业，也许会出现另一番天地。
只要努力，就会有收获。相信你，一定会越过越好。
什么样工作才叫好工作呢
好工作就是可以让你快乐工作并有所期待。
期待的可以是一段工作经验，也可以是应得的报酬，也可以是舒适的环境等等。
时间轴上，随着你想要的轨迹走，而更好的状态就是工作可以滋养你的人生，就可以算是一份好工作。
好相处是什么意思
意思是不管对任何人都非常友善，特别好融合在一起，比如工作上性格非常温柔体贴，和其他人一起工作可以配合比较到位。
也可以看做感情方面女人温柔体贴，和男人相处非常好
什么样的工作才叫好工作
什么是好工作？对于不同的人有不同的答案，不能一概而论：
1、A觉得医生是好工作，白衣天使，救死扶伤；B觉得不好，天天和病人打交道，接收到的负面情绪太多。
2、C觉得老师是好工作，为人师表，桃李满天下；D觉得不好，太枯燥，没有新意，接触的人群太窄。
3、E觉得航天员是好工作，人民崇拜，国家功臣，人类贡献；F觉得不好，训练辛苦，危险性高，对身体伤害大。
所以，是不是好工作取决于每个人的认知水平、知识结构、能力水平、性格特点和生活环境等等因素，因人而异，因事不同，但总体来说，要具备三个要素：
1、是否能创造价值。这份工作是积极向上的，是对社会有贡献的，你在这个岗位上是能创造价值的，而不是有你没你都成，这就是好工作的要素之一；
2、是否与能力匹配。这份工作是你能力所及，专业对口，完全可以掌控，而不是大马拉小车或者小马拉大车。这也是好工作的要素之一；
3、是否能乐于其中。你满意的工作环境（不一定是所有企业里更好的），你喜欢的同事关系，匹配的薪酬和福利待遇（不一定更高，重要是匹配），你在意的发展空间，让你能进步和成长，你做这份工作是开心的，心情舒畅的。这也是好工作的要素。
这样来说，头条号运营就是一份好工作：对社会能产生价值，能发挥你的能力特长，你开心并执着于做这件事。不是吗？呵呵
感谢阅读！
如何确定自己适合什么工作
昨天刚好参加了一个职业规划的讲座，这里刚好粗浅的分享一下。
要找到适合自己的工作首先要认识自己是一个什么样子的人。如果自己都不能清楚的认识自己是一位什么样的人，那这辈子找到的工作都不能让你感到合适。
简单的测试帮助自己认识自己。
如果给你放假7天，然后选择地方旅游，你会选择哪里？
A原始岛
B研究岛
C艺术岛
D爱心岛
E富豪岛
F规则岛
选择的地方的意思也很明白。
A是充满原始的味道，处处都是原始的风景，但是也有很多野兽，以及未开发各种事物等等。
B是一个充满科学的地方，这里崇尚科学，一切都可以用科学来解释，也许你遇到的人其实是个机器人。
C是音乐的天堂，经常能听到悦耳的声音，走到哪里都有艺术的气息，诗人，画家到处都是。
D是有爱心的岛屿，这里的人更大的特点就是问你，请问有什么可以帮到您的呢？
E是富豪区，这里的人跟人讨论的都是如何赚钱，如何商业，都是金钱的堆砌。
F是规范的地方，事事讲规矩，事事走流程，没有人插队，没有遗漏，吃饭睡觉都是有规律的。
这里的答案每一个都各自反映了你大概喜欢的事物。
这里就不一一赘述了。
就讲讲大概的两个方向，选择人或者事。
如果你选择A原始岛B研究岛F规则岛的多一点，那你可能是偏向喜欢跟事物打交道，跟资料打交道。
那你可能比较适合做一些技术工作或者行政工作，比如技工，收银工作，管理员，保安，保洁，工程师，律师等等。
如果你选择C艺术岛D爱心岛F富豪岛的多一点，那你可能是个比较偏向喜欢跟人打交道。
那你可能比较适合做一些销售工作或者艺术工作等，比如业务员，推销员，销售工作等等，还有培训讲师或者音乐家，艺术家等。
找到自己喜欢并且擅长的工作都是适合自己的工作。
现在觉得自己的工作并不适合自己，总结一下，大致有3个原因。
1，自卑。
2，倦怠。
3，焦虑。
自卑的原因是因为自己的能力与工作的需求不符合，这不是说你的能力不够，而是不符合，也就是你的能力做这份工作并不契合，经常让你感到为难与不知所措，甚至做事后是好的坏的你都不清楚问题出现在哪。做好的事，你也不知道为什么能做好，做错了事，你也不知道错在哪。
解决问题的关键就在找到契合度，要么换岗，要么离职。
倦怠的原因不是因为上面的原因，而是因为长时间的工作状态一直保持游刃有余，你的能力对于工作的需求同样不契合，这里也不是说你的能力多强，是工作强度与需求确实不够你发挥，所以时间一久，容易产生倦怠的心理。
解决问题的关键是要找到平衡点，你可以尝试增加挑战其它工作，比如增加一个副业，慢慢的在中间找到自己的平衡。
焦虑应该是绝大部分人都有的了，害怕的事情太多，可以是怕被淘汰，可以是没有赚到应有的薪资待遇等等。
解决问题的关键在于眼光要长远，这个时候你应该主动求变，只有变化能让你消除点焦虑，你可以选择有长期发展的工作，可以让你未来5年10年都保持在一个进步的状态。
到了这里或许你能想到合适自己的工作。
如果不能，那你也应该先找一份好工作。
什么才叫好工作呢？
好的工作应该是一份能帮你活得更好的工作。
它应该是能让你得到溢价的，比如行业的领头企业，举个栗子，像互联网的阿里巴巴，腾讯，百度等等，试想一下，如果你在这些公司工作过后，你再去其它公司找工作难吗？我想大部分企业都会抢你这个人才。
它应该是能让你能力得到提升的，做一个收银员，做个操作工，搬运工能让你能力得到提升吗？或许可以，在你数钱的时候可能比普通人要快要准一点吧，或许你比普通人的力气要大一点吧，我这里没有贬低这些工种的意思，只是你认真想想，如果不是因为没办法，你只能选择这种工作来养活自己吗？你明明可以锻炼自己，更好的提升自己，或许这样的选择让你的工资在前期可能还不如那些机械劳动工作高，但至少未来是呈线性上涨的。
它应该是能让你的可代替性弱一点的，现在的科技越来越发达，如果你选择一些机器人或者人工智能就能做到的，那么未来，失业的人就是你。
上面提到的溢价公司也是一样的，假如你在阿里巴巴，腾讯，百度等公司做的是清洁工，保安等等工作，难道你以后跳槽了就能变大佬吗？
认真思考，审视自己。总有适合自己的工作，最重要的是了解自己。
如果还不了解自己，为了生存，也是得找一份好工作，未来能帮你的工作，然后慢慢摸索，一步一步找到自己想要的。
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最好的），你喜欢的同事关系，匹配的薪酬和福利待遇（不一定最高，重要是匹配），你在意的发展空间，让你能进步和成长，你做这份工作是开心的，心情舒畅的。这也是好工作的要素。这样来说，头条号运营就是一份好工作：对社会能产生价值，能发挥你的能力特长，你开心并执着于做
了一定的社会阅历，应该更加成熟和稳重，有了家庭，有了孩子，应该是稳中求发展。什么样的工作值得坚持，没有统一的规则。你热爱这个工作，你所得到的报酬，你认为物有所值，这应该就是一份值得