大家好，感谢邀请，今天来为大家分享一下 *** 是什么意思的问题，以及和驻村 *** 有什么用的一些困惑，大家要是还不太明白的话，也没有关系，因为接下来将为大家分享，希望可以帮助到大家，解决大家的问题，下面就开始吧！
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一、 *** 是什么职位
1、 *** ：是指从各级机关优秀年轻干部、后备干部，国有企业、事业单位的优秀人员和以往因年龄原因从领导岗位上调整下来、尚未退休的干部中选派到村（一般为软弱涣散村和贫困村）担任 *** 组织负责人的 *** 员。
2、 *** 在乡镇 *** 委领导和指导下，依靠村 *** 组织、带领村“两委”成员开展工作，主要职责任务是帮助建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提升治理水平。 *** 任期一般为2年以上，不占村“两委”班子职数，不参加换届 *** ，任职期间，原则上不承担派出单位工作，原人事关系、工资和福利待遇不变， *** 组织关系转到村，由县（市、区、旗） *** 委组织部、乡镇 *** 委和派出单位共同管理。
3、一、“住下来”是农村 *** 开展工作的前提
4、在走访中发现，有的 *** 聊起驻村情况，就打开了话匣子，如行云流水，侃侃而谈；有的则支支吾吾，像太阳下面晒豆子，半天蹦不出几个词。经过深入了解，凡是对村情如数家珍的大都长期吃住在村，凡是敷衍塞责者大多是“候鸟”，经常“走读”。
5、省委选派 *** 时，就明确要求 *** 在村工作的时间不得低于全年工作日总数的2/3，这是一个硬杠杠。要想切实把省委的要求落地生根，我认为就要有“三心”。
6、之一，要专心。农村 *** ，这个称谓就明确提出了工作的地点是农村。 *** 任职期间，必须真正从派出单位纷繁复杂的业务中脱出身来，安下心来，全身心地投入到农村工作中去。
7、不要再承担派出单位的任务，派出单位也不要给 *** 安排工作，更不得要求其提前返回工作岗位。对于借口单位忙、走不开，长期不在村开展工作的，要结合平时履职情况和组织考评情况，采取必要的措施，进行召回调整，重新选派。
8、第二，要舒心。组织部门要建立关怀机制，根据实际需求，开展菜单式专题培训，传授开展群众工作、农村工作和扶贫工作的方式 *** ，帮助 *** 提高履职能力和服务水平，尽快进入工作角色。
9、乡镇 *** 委要确定专人负责，班子成员要与 *** 建立“一对一”帮带机制，帮助其解决工作、生活中的困难，传授农村工作经验。同时，要定期召开工作例会，掌握 *** 在村工作情况，发现存在的问题，共同讨论解决。
10、第三，要安心。派出单位要夯实 *** 的后勤保障，定期安排体检，办理任职期间人身意外伤害保险，配备必要的生活用品，落实生活、交通、通讯补贴和每年不低于1万元工作经费及扶贫资金专项帮扶经费，确保安心在村工作。
11、二、“帮起来”是农村 *** 开展工作的核心
12、在与 *** 座谈中了解到，有的 *** 到驻村没有详细的工作计划，工作上存在等靠思想，习惯于按部就班。组织选派优秀机关干部到村担任 *** ，就是希望 *** 发挥素质高、能力强、思路活的优势，帮助广大贫困农村开展好各项工作。我认为，要扎实推进各项工作，就要以“三个帮”为抓手：
13、之一，帮 *** 建提升。基础不牢，地动山摇。 *** 帮扶首先要舞好 *** 建工作这个龙头。在日常工作中，要认真开展软弱涣散 *** 组织整顿、“领头雁”培训、发展 *** 员、 *** 员冬训、三会一课等工作，不断增强 *** 组织的凝聚力。
14、具体到目前，就是要以开展“两学一做”学习教育为契机，坚持问题导向，重点围绕农村 *** 员队伍老化、 *** 内组织生活不规范、 *** 内规章 *** 不落实、抓 *** 建促脱贫攻坚力度不大、“两委”班子不健全、支部战斗堡垒作用和 *** 员先锋模范作用发挥不明显等方面存在的问题和短板。
15、逐项明确目标任务，制定整改措施，明确责任人和完成时限，整改一项、销号一项，推行项目化管理，实行挂图作战，不断提升基层 *** 建整体水平。
16、第二，帮 *** 完善。农村工作千头万绪，往往矛盾与问题交织，要想理清工作头绪，摸准命门，就要有一套完善的工作 *** 机制做保障。
17、当前，就要在认真推行“四议两公开”工作法的基础上，围绕村 *** 支部和 *** 员活动、村民 *** 议事、村务财务公开等方面工作，全面梳理总结近年来典型经验和好的做法，帮助指导村级组织及时修订完善原有 *** ，形成切实可行、管用有效的工作 *** ，推进村级工作规范化、常态化、长效化。
18、第三，帮观念转变。思想决定行动，就是什么样的思想就会为之付出什么样的行动。当前，脱贫进入攻坚阶段，治贫先治愚，扶贫先扶智。目前，广大农民群众想发展的心情非常迫切，但囿于信息闭塞、文化有限、眼界不宽等条件的制约，往往是心有余而力不足。
19、作为 *** ，要积极回应群众所盼，注重从智力扶贫抓起，多开展送文化、送技术、送知识“三下乡”等活动，解放农民群众的思想观念，增强发展意识，帮助他们克服安于现状的思想；举办“能人课堂”。
20、定期邀请群众身边的致富带头人和种养殖大户，采取座谈交流的形式，手把手传授技术，面对面介绍经验，现场解答生产生活中遇到的技术问题；及时总结工作中形成的好经验、好办法，进行宣传推广。
21、三、“连起来”是农村 *** 开展工作的关键
22、调研中发现，有的 *** 各项工作开展得有声有色，政策吃得准，情况摸得透；有的工作起色不大，开展工作习惯于单打独斗，出力不少，出活不多。究其原因是工作 *** 不对头。我认为， *** 要想开展好驻村期间的各项工作任务，必须统筹利用好各方面资源，连好“三条线”。
23、之一，上连天线。俗话说：给人一壶水自己就得有一桶水。 *** 作为农村政策的宣传员，肩负着宣传 *** 的扶贫开发和强农惠农政策的责任。在向农民群众宣传讲解前，首先必须自身硬，要及时了解上级的新政策、新精神，反复研读，入脑入心。
24、在此基础上，要采取建立宣传栏、 *** 宣传版面、悬挂宣传横幅、发放宣传彩页、举办专题培训班、入户交流等群众喜闻乐见的形式，及时将 *** 、地方的惠农措施和强农政策送至千家万户，使群众吃上政策的“定心丸”。
25、第二，下连内线。众人拾柴火焰高。 *** 要注意发挥团队作战能力，要充分依靠和发挥好派出单位这个“娘家人”的后盾作用。及时向派出单位领导汇报驻村的工作进展、遇到的困难问题和推进工作的意见建议，充分发挥好派出单位的资源优势，为农村提供一些力所能及的物力财力和人力支持，帮助贫困户脱贫致富。
26、第三，勾连外线。要努力争取上级部门的优惠政策。要以开展为期一个月的清理自留结转扶贫资金督导落实专项行动为契机，在吃透吃准县直有关部门的各项强农惠农政策和帮扶措施的基础上，走出去，跑上去，积极与农委、农业开发办、水利局等有关职能部门联系，争取项目、争取资金。
27、四、“带起来”是农村 *** 开展工作的目的
28、座谈中发现，有的 *** 对自身 *** 不准，有的有镀金思想，有的有图清闲思想，而有的满怀抱负，想大干一番。我认为， *** 必须树立正确的事业观，要以“三个带”作为工作的落脚点。
29、带强班子。火车跑得快，全靠车头带。一个村的工作能不能做好、发展得怎样，关键是看有没有一个坚强有力的“两委”班子。抓班子，就是把培强一个好班子作为之一保障，选好带头人，完善规章 *** ，确定发展思路，为所驻村长远发展奠定坚实基础。
二、村 *** 是什么意思
1、村 *** 通常是指在农村地区担任乡村振兴的重要职务，负责组织和协调当地的经济发展、社会管理、民生保障等方面的工作。这个职位通常由省、市、县级 *** 派遣，并与当地的基层干部一起工作，与当地群众朝夕相处、通力合作，共同打造一个繁荣富裕的美丽乡村。
2、村 *** 的主要职责包括指导和推进当地经济发展，整顿和管理社会秩序，解决群众的实际问题，以及为乡村振兴做出贡献。他们必须站在群众的角度出发，了解当地民情，提供正确的信息和指导，不断推进村庄的发展工作。特别是在贫困地区，村 *** 的任务更加艰巨，他们需要尽全力帮助当地群众摆脱贫困，改变生活方式，构建可持续的农业发展模型。
3、村 *** 在推进农村振兴方面发挥了重要作用。他们能够协调各种资源，推动农村经济建设，解决当地问题和困难。他们也可以利用自己的人脉关系和技能为群众提供帮助和指导，增强他们的信心和自力更生的能力。村 *** 的存在，使得 *** 和民众之间的联系更加紧密，更接近现实，促进农村社会建设不断发展。
三、 *** 和第二 *** 区别
*** 和第二 *** 区别在于职责不同、地位和级别不同等。
*** 具有决策和指导的权力，负责制定和实施 *** 的政策、方针和任务，推动 *** 的路线方针政策在基层的贯彻执行，第二 *** 具有协调和执行的职责，负责协助 *** 进行日常工作的组织和安排，协调各个部门和干部的合作，处理一些具体事务和问题。
2、 *** 是 *** 组织的正式任命的主要领导，具有较高的地位和级别，职位会根据 *** 组织的层级和规模的不同而有所不同，包括在乡镇 *** 委中是 *** ，而在村级 *** 支部中是 *** 支部 *** ，第二 *** 则是 *** 的副职，属于 *** 组织中的干部，地位和级别相对较低。
文章到此结束，如果本次分享的 *** 是什么意思和驻村 *** 有什么用的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！
