广东省人力资源和社会保障厅近发布了一项新政策,针对婚假做了一些调整。据悉,该政策自2021年4月1日起正式实施。
根据新政策,广东省内的职工在结婚时可以享受婚假7天的假期,而原先的婚假假期为3天。此外,职工还可以根据实际需要,将婚假延长15天。但需要注意的是,职工需要提供结婚证明,才能享受婚假假期。
同时,该政策还规定了一些特殊情况下的婚假假期安排。例如,如果职工的伴侣在外地工作,需要前往伴侣所在地结婚,那么职工可以享受3天的探亲假。如果职工的伴侣是外籍人士,需要前往伴侣所在或地区结婚,那么职工可以享受15天的婚假假期。
此外,新政策还规定了婚假期间的工资待遇。在婚假期间,职工可以获得其基本工资的100%。如果职工需要延长婚假假期,则需要与雇主协商,确定具体的工资待遇。
总的来说,广东省的婚假新政策为职工提供了更多的假期选择,也更加贴心地考虑了职工的实际需求。对于即将结婚的职工来说,这是一个好消息。
广东省人力资源和社会保障厅近发布了一项新政策,对于广东省内的职工来说,这是一件值得关注的大事情。这项新政策是关于婚假的,下面我们来看看具体内容。
根据广东省人力资源和社会保障厅发布的新政策,自2021年9月1日起,广东省内的职工在结婚时,可以享受婚假5天,其中包括3天带薪婚假和2天调休假。同时,该政策也规定了一些特殊情况下的婚假待遇,例如职工的父母或者子女结婚,职工可以申请1天带薪婚假和1天调休假。
这项新政策的出台,对于广东省内的职工来说,是一件好事情。首先,增加了职工的福利待遇,让职工在结婚时有更多的时间陪伴家人,享受幸福生活。其次,该政策也提高了职工的工作积极性和生产效率,让职工更有动力投入到工作中。

值得一提的是,该政策只适用于广东省内的职工,如果你是在其他省份工作的职工,那么你需要关注当地的政策法规。
婚假是职工的一项重要福利待遇,对于职工的生活和工作都有着重要的影响。广东省人力资源和社会保障厅发布的这项新政策,为广东省内的职工提供了更好的婚假待遇,让职工在结婚时更加幸福,也提高了职工的工作积极性和生产效率。
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母或者子女结婚,职工可以申请1天带薪婚假和1天调休假。这项新政策的出台,对于广东省内的职工来说,是一件好事情。首先,增加了职工的福利待遇,让职工在结婚时有更多的时间